| 性別 | 男性 |
|---|---|
| 転職時の年齢 | 30歳 |
| 最終学歴 | 大学卒業 |
| 転職前の勤続年数 | 1〜3年 |
| 転職経路 | 転職エージェント |
| 利用した転職サービス | マイナビエージェント、リクルートエージェント |
| 応募社数 | 11社以上 |
| 転職活動の期間 | 1年以上 |
| 転職した年 | 2024年 |
| 総合満足度 | ★★★★★ 5(とても満足) |
| 転職前 | 転職後 | |
|---|---|---|
| 業種 | 転職前建築・プラント・不動産 | 転職後金融 |
| 職種 | 転職前営業 | 転職後営業 |
| 年収 | 転職前600〜800万円 | 転職後400〜500万円 |
| 雇用形態 | 転職前正社員 | 転職後正社員 |
※本記事は個人の感想・実体験に基づくものです
不動産の戸建販売営業で年収700万円
私は2024年1月に、不動産会社の戸建販売営業から、住宅ローンの比較・相談サービスを行う会社へ転職しました。年収は約700万円から約500万円に下がりましたが、今は転職して本当によかったと思っています。
前職は不動産会社で、戸建住宅の販売営業をしていました。2021年に未経験で入社し、初年度は年間9棟、2年目は年間14棟を成約して、営業所で1位になることができました。成果が出れば収入に反映される仕事で、年収は700万円ほどありました。
休日も電話が鳴る営業職の転職理由
一方で、働き方には限界を感じていました。休みは週2日で、火曜と水曜でした。ただ、お客様からの電話は休みの日でも鳴りっぱなしで、結局、休日なのに対応しなければならない仕事が出てきました。
平日の帰宅は21時から22時ごろ。気が休まる時間がほとんどありませんでした。
転職を考えたいちばんの理由は、自分の時間をつくりたかったことです。具体的には、空いた時間で副業に取り組みたいと考えていました。
また、営業成績によって収入が上下する不安定さも気になっていました。今は成績が出ていても、この働き方で稼ぎ続けられるのか、という不安があったのです。
マイナビエージェントで50社以上応募
転職活動にはマイナビエージェントとリクルートエージェントを使いました。期間は1年以上と長く、応募した会社は50社以上、面接まで進んだのは10〜15社ほど、内定は4社ほどいただきました。
しかし、内定はもらえても、なかなか転職には踏み切れませんでした。いちばん大きかった理由は、面接で会った社長の話し方や発言から「この人とは考え方が合わない」と感じたことです。
条件だけを見ればよい会社もありましたが、長く働くことを考えると、トップの考え方に共感できないのは大きな不安でした。焦って決めて、また同じように転職を考えることになるのは避けたかったので、時間がかかっても納得できる会社を探すことにしました。
面接で伝えた実績と住宅ローン比較サービスに決めた理由
今の会社の面接でよく聞かれたのは、「これまでどうやって数字を上げてきたか」と「なぜ転職したいのか」の2点です。
前者には、販売営業で年間14棟を成約し、営業所1位になった実績を具体的な数字で伝えました。後者には、成果を出してきた仕事から離れてでも、自分の時間を確保できる働き方に変えたいことを正直に話しました。
最終的に今の会社を選んだ決め手は、働いている人の雰囲気がよかったことと、事業内容です。
住宅ローンを比較して相談に乗るというサービスは、これまでの不動産業界のやり方とは違う新しい形で、面白いと感じました。販売営業で住宅ローンの相談に乗る機会も多かったので、その経験を活かせることも魅力でした。

年収200万円ダウンと家計の見直し
年収は約700万円から約500万円に下がりました。金額だけ見ると大きいですが、わが家は私が家計を管理しているので、転職前に家計を一通り見直しました。
その結果、この給料でも不自由なく生活できる水準だと分かったので、大きな問題にはなりませんでした。家族から何か言われたこともありません。
住宅ローンコンサルタントの働き方
今は住宅ローンコンサルタントとして、住宅を購入されるお客様の資金計画やローン選びの相談に対応しています。休みは水曜・土曜・祝日になりました。
いちばん変わったのは、休みの日に仕事が入ることがなくなったことです。休日に電話を気にしなくていいのは、想像以上に快適でした。
転職後は副業で年収ダウンを補う
転職していちばんよかったのは、自分の時間ができたことです。その時間を使って、もともと考えていた副業にも取り組み始めています。
ただ、給与が下がったのは事実で、そこはやはり物足りなさもあります。だからこそ、今は副業を伸ばして収入を補っていきたいと考えています。
年収だけを見れば下がった転職ですが、私にとっては自分の時間を取り戻すための選択でした。収入の高さより、働き方や一緒に働く人との相性を優先したい人にとって、私の経験が参考になればうれしいです。
あわせて読みたい転職の体験談


年収ダウンの転職で住民税が高く感じる理由
30歳で不動産会社の販売営業を辞め、住宅ローンの相談を行う会社へ移った男性の体験談です。年収が下がることを見込んで、ご本人は事前に家計を見直していました。
こうした転職で見落としやすいのが、住民税です。住民税の額は、前の年の1月から12月までの所得をもとに決まります。その額が、6月から翌年5月までの毎月の給与から天引きされます。
このため、転職してすぐには住民税は下がりません。たとえば1月に転職すると、翌年の5月までは前職の年収をもとにした住民税が続きます。新しい年収に合った額になるのは、転職した翌年の6月からです。
一方、健康保険や厚生年金の保険料は、入社時の給与の見込み額をもとに決まります。給与が下がれば、保険料は転職後すぐに下がります。
そのため、しばらくは保険料だけが下がり、住民税は高いままになります。家計を見直すときは、この期間の住民税を前職の水準で見積もってください。
退職の時期にも注意が必要です。1月から4月に退職すると、5月分までの残りの住民税は、原則として最後の給与や退職金からまとめて引かれます。
次の勤務先が決まっていれば、転職先で天引きを続けてもらうこともできます。手続きには、給与所得者異動届出書(住民税の天引き先が変わることを市区町村に知らせる書類)を使います。退職日が決まったら、前の会社の経理担当者に相談してください。
年収より自分の時間を選んだ転職
休日も電話が鳴る販売営業を離れるため、ご本人は1年以上かけて転職先を探しました。選んだのは、住宅ローンの相談に乗る金融の会社です。
年収は下がりましたが、休日に仕事が入ることはなくなりました。空いた時間で副業を始め、下がった分の収入を補っていく考えです。
